Los gremios de SOYEM, ATE y UPCN acordaron con las autoridades municipales de Viedma, un aumento del 7% en abril tomando como base de cálculo los básicos de marzo, para todas las categorías de empleados y docentes municipales. Para mayo se estableció un aumento del 4%, calculado a partir del básico del mes de abril.
El acuerdo incluye también un porcentaje de aumento en bonificaciones funcionales del 15% para abril y un 13% para mayo.
Además, se acordó igualar a los valores de ANSES correspondientes al mes de marzo de 2024 en las asignaciones familiares a partir del mes de abril, manteniendo el tope municipal vigente.
La próxima reunión de la Mesa de la Función Pública se llevará a cabo en el mes de junio, en una fecha y horario que serán confirmados próximamente.
