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Recorte de licencias gremiales e interna en ATEN: Fany Mansilla apuntó contra la seccional Capital tras la irrupción en la sede provincial La secretaria general del gremio docente rechazó los métodos de protesta de la agrupación Multicolor, defendió la distribución de las licencias gremiales y negó un desfinanciamiento de ATEN Capital. La interna del gremio docente ATEN sumó un nuevo capítulo tras la irrupción violenta de militantes de la agrupación Multicolor en la sede provincial. Luego del episodio, la secretaria general de ATEN, Fany Mansilla, salió a explicar el trasfondo del conflicto, defendió el esquema de licencias gremiales vigente y advirtió que la conducción no avalará protestas “impuestas por la fuerza”. En declaraciones radiales, Mansilla sostuvo que el eje de la disputa con la seccional Capital es la distribución de las licencias gremiales acordadas con el Gobierno provincial, pero remarcó que los hechos ocurridos el martes cruzaron un límite. “La violencia, los insultos y los intentos de imponer posiciones por la fuerza no se van a naturalizar en ATEN”, afirmó. Según relató, el ingreso a la sede provincial fue protagonizado por un grupo reducido de alrededor de 25 personas que irrumpió con megáfonos, carteles y cánticos dirigidos a la comisión directiva. Las imágenes se viralizaron rápidamente y generaron un fuerte impacto dentro del sindicato. El reclamo por las licencias gremiales Mansilla explicó que la potestad para acordar el número de licencias gremiales corresponde a la conducción provincial y que se trata de un cupo limitado. “Somos 17 integrantes en la conducción, algunos ya jubilados, y hay 13 licencias para toda la provincia”, precisó. En ese contexto, cuestionó el reclamo de la seccional Capital, que —según indicó— solicita entre 11 y 12 licencias solo para esa seccional. “ATEN tiene 22 seccionales. Ese pedido es desproporcionado”, señaló. También rechazó la comparación que realiza Capital con los vocales del Consejo Provincial de Educación. “No tienen licencias gremiales porque son cargos electos con funciones específicas: valoran, clasifican y confeccionan listados. No es lo mismo”, afirmó, y consideró que ese planteo busca desacreditar a la conducción provincial. Denuncia por violencia y tono misógino La secretaria general puso especial énfasis en el tenor de la protesta y denunció expresiones misóginas durante la irrupción. “Hubo insultos por nuestra condición de mujeres y subestimaciones sobre nuestra capacidad de conducción. Eso no lo vamos a dejar pasar”, advirtió. Además, señaló que durante el episodio se agredió verbalmente a personal administrativo y de limpieza de la sede provincial. “Son trabajadores y trabajadoras del sindicato. No tienen por qué ser blanco de este tipo de acciones”, remarcó. Fondos y situación financiera de ATEN Capital En relación al aspecto económico, Mansilla negó que exista un desfinanciamiento hacia la seccional Capital. Explicó que las diferencias en los giros pueden responder a variables administrativas, como ceses o cambios de cargos, y aseguró que Capital cuenta con recursos suficientes. “Tiene más de 100 millones de pesos en el banco”, afirmó. “Jamás perjudicaríamos a una seccional, sea de la agrupación que sea”, subrayó la dirigente, al tiempo que rechazó las acusaciones de manejo discrecional de los fondos. Los pasos a seguir Sobre el futuro del conflicto, Mansilla indicó que la comisión directiva provincial evalúa los pasos a seguir y recordó que el estatuto del gremio contempla herramientas disciplinarias, aunque aclaró que no es la opción prioritaria. “La salida es política y sindical: reflexionar, discutir y debatir sin violencia”, sostuvo. Y concluyó con una definición que marca la posición de la conducción: “ATEN se construyó con democracia y debate, no con gritos ni tomas. Ese es el límite que vamos a sostener”.

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