La interna gremial de ATEN sumó un nuevo capítulo de conflictividad tras la publicación de mensajes anónimos en redes sociales que atacaron a dirigentes de la seccional Cutral Co–Plaza Huincul, con agravios personales, comentarios racistas y acusaciones de fraude. La situación derivó en un fuerte descargo de la conducción provincial, encabezada por Marcelo Guagliardo, en medio de un clima ya agitado por el debate salarial.
El conflicto estalló luego de que un perfil de Facebook que el sindicato considera falso difundiera ataques directos contra referentes del TEP, en particular contra la dirigenta Verónica Campos, a quien vincularon con favores políticos y entrega de terrenos. El anonimato y el contenido de los mensajes profundizaron el malestar y dieron paso a un cruce público entre sectores internos.
Un ataque desde perfiles falsos en pleno proceso de asambleas
Las publicaciones aparecieron tras la realización de asambleas escolares destinadas a evaluar la propuesta salarial del gobierno neuquino. Desde la conducción provincial, Guagliardo repudió los ataques y defendió el funcionamiento de las asambleas, asegurando que en todas las escuelas se garantizó la participación institucional y la consulta a los afiliados. La respuesta buscó cortar de raíz las acusaciones de que la seccional habría manipulado el proceso.
La secretaria general de ATEN Cutral Co–Plaza Huincul, Viviana Sandoval, también salió al cruce y vinculó el episodio con sectores del Frente Multicolor. Según explicó, estos grupos grabaron videos denunciando un supuesto fraude, aunque afirmó que el procedimiento de consulta fue transparente y se dio la posibilidad de participar tanto en las escuelas como en la asamblea presencial.
Denuncias cruzadas, acusaciones políticas y un trasfondo electoral
Desde el perfil anónimo se calificó de “vergüenza” a las “viejas del TEP” y se apuntó directamente contra Campos, a quien mencionaron con referencias agraviantes. Para la seccional, se trata de una operación política que intenta generar deslegitimación en el marco del debate salarial y a días del recambio de conducción previsto para el 14 de diciembre. Sandoval remarcó que el clima interno se tensiona cada vez que hay definiciones importantes.
En su descargo, la dirigenta detalló que las críticas buscan instalar sospechas sobre un proceso de consulta avalado por los propios trabajadores. Agregó que el mecanismo utilizado replica el aprobado en 2024 y que fueron las comunidades educativas quienes decidieron aceptar o impugnar la asamblea. Señaló que la acusación de “truchadas” desconoce la participación real de los afiliados.
La respuesta oficial y el repudio a los mensajes discriminatorios
Guagliardo difundió un comentario repudiando la agresión y defendiendo a los dirigentes señalados. Desde la seccional indicaron que el mensaje anónimo contenía expresiones racistas contra “refugiados chaqueños”, lo que motivó una reafirmación pública de que ATEN no tolerará discursos discriminatorios ni ataques personales. La conducción enfatizó la solidaridad con Campos y con trabajadores provenientes de otras provincias que hoy integran el sindicato.
Sandoval concluyó que la prioridad es garantizar procesos transparentes y participación amplia, más allá de las tensiones internas. Remarcó que el mandato de la actual conducción finaliza el 14 de diciembre y que la nueva dirigencia asumirá en un contexto que ya muestra fuertes divisiones. El episodio dejó expuesta una interna que promete continuar en un escenario sindical particularmente sensible.
